Le Printemps de l'alternance au plus près des jeunes candidats

A année exceptionnelle, dispositif exceptionnel. D'ordinaire proposé sur une journée, le Printemps de l'alternance se déroule cette année sur... deux mois. "On a réinventé le Printemps de l'alternance en raison des conditions sanitaires, notamment, explique Pascal Couffin, responsable communication de l'ATDEC Nantes Métropole. Les jeunes, sont touchés de plein fouet. Et il est difficile de trouver une alternance en ce moment, notamment parce que les entreprises insistent sur le télétravail, c'est difficile de se rencontrer." 

Pourtant, l'alternance est une bonne formule pour les jeunes qui cherchent à se former et à préparer leur insertion sur le marché du travail. Elle leur permet de combiner formation classique et contrat d'apprentissage (ou de professionnalisation) en entreprise. Avec à la clef une rémunération et la possibilité d'acquérir des compétences en prise avec la réalité du métier qu'ils souhaitent exercer. Sans compter que le taux d'emploi des jeunes alternants au terme de leur formation est très conséquent.

"Au plus près des quartiers"

C'est dans cette optique que le Printemps de l'alternance propose une formule plus musclée, mais aussi plus proche des possibles candidats à l'alternance. "On a éclaté le forum habituel en plusieurs ateliers, dans plusieurs lieux. Cela permet d'être beaucoup plus souple, de proposer des temps régulièrement, en petit nombre, pour aller au plus efficace et au plus sûr en ce qui concerne l'aspect sanitaire. C'est une offre à destination des jeunes, au plus près des quartiers, et des territoires. On est notamment vigilants à ce que les jeunes des quartiers politique de la ville aient accès à ce qu’on propose."

Ces ateliers ont pour but soit de faire connaître l'alternance et ses modalités, soit de mettre en relations entreprises et futurs alternants. "Nous avons eu le souci de cibler les filières en tension, qui recrutent, poursuit Pascal Couffin. Comme la filière numérique, le BTP, le transports et la logistique avec la SNCF, l'industrie, la filière propreté, le commerce, le métier d'aide soignant aussi..." Avec également des temps très concrets, adaptés aux pratiques des plus jeunes, comme cet atelier intitulé "Je postule en ligne avec mon smartphone".